Inkubator izvrsnosti logo
Inkubator izvrsnosti logo
4

Leadership akademija

leadership
online
snimka
Broj modula: 5
Trajanje: 10h
Certifikat i radni materijali
Idući susret: 24. 9. 18:00

Leadership akademija je program osmišljen za vođe koji žele razviti autentičan stil vođenja, unaprijediti komunikacijske vještine i izgraditi odnose koji potiču rast i suradnju. Kroz 5 praktičnih i interaktivnih modula, naučit ćeš kako voditi s jasnoćom, emocionalnom inteligencijom i fokusom, čak i u izazovnim situacijama.

Ova edukacija pruža konkretne alate koje možeš odmah primijeniti u svakodnevnom radu s timovima i kolegama.

Što ti donosi edukacija:

  • U modulu "Govori kao lider: Riječi koje pokreću, stil koji inspirira" usvojit ćeš vještine jasne i uvjerljive komunikacije. Naučit ćeš kako govoriti s autoritetom i samopouzdanjem, te razviti stil koji ulijeva povjerenje i motivira druge.
  • U modulu "Feedback koji mijenja: Kako davati povratnu informaciju koja razvija, a ne odbija" saznat ćeš kako pružiti povratnu informaciju koja ne izaziva obranu već potiče rast, jača odnose i gradi kulturu otvorenosti i učenja.
  • Modul "EQ lidera: Emocionalna inteligencija kao tvoja supermoć u vođenju" pomoći će ti da bolje razumiješ emocije, vlastite i tuđe. Naučit ćeš kako koristiti emocionalnu inteligenciju za rješavanje konflikata, jačanje timske povezanosti i povećanje motivacije unutar tima.
  • U modulu "Produktivnost lidera: Više učini s manje stresa i više fokusa" otkrit ćeš kako bolje upravljati svojim vremenom, energijom i prioritetima. Fokusirat ćeš se na ono što zaista donosi vrijednost i naučiti kako izbjeći zamku stalne prezaposlenosti.
  • Na kraju, modul "Teški ljudi, pametne strategije: Kako lideri uspješno komuniciraju u izazovnim razgovorima" pružit će ti konkretne tehnike za vođenje zahtjevnih razgovora. Naučit ćeš kako ostati smiren, jasan i asertivan kada komuniciraš s osobama koje otežavaju suradnju.

Leadership akademija ti daje sve što ti treba da postaneš lider koji inspirira, vodi s razumijevanjem i ostvaruje rezultate kroz ljude.

*Moguća prijava na pojedinačne susrete.

Susreti se održavaju online jednom tjedno.

Kroz edukaciju ćeš naučiti:

vještine jasne i uvjerljive komunikacije
govoriti s autoritetom i samopouzdanjem
razviti stil koji ulijeva povjerenje i motivira druge
koristiti emocionalnu inteligenciju za rješavanje konflikata
bolje upravljati svojim vremenom, energijom i prioritetima.
konkretne tehnike za vođenje zahtjevnih razgovora

Moduli

1
Govori kao lider: Riječi koje pokreću, stil koji inspirira
Silvija Hursa
Silvija Hursa
24. 9. 18:00
Nauči kako komunicirati s autoritetom, jasnoćom i samopouzdanjem. Ova edukacija će ti pomoći razviti prisutnost i verbalne vještine koje inspiriraju povjerenje i motivaciju u timu.
2
Feedback koji mijenja: kako davati povratnu informaciju koja razvija, a ne odbija
Silvija Hursa
Silvija Hursa
1. 10. 18:00
Povratna informacija može biti alat za rast ili uzrok otpora. Otkrij kako davati i primati feedback koji gradi odnose, razvija ljude i stvara kulturu otvorene komunikacije i učenja.
3
EQ lidera: Emocionalna inteligencija kao tvoja supermoć u vođenju
Silvija Hursa
Silvija Hursa
8. 10. 18:00
Lideri koji razumiju emocije, vlastite i tuđe, grade jače timove. Otkrij kako razviti emocionalnu inteligenciju i koristiti je za rješavanje konflikata, jačanje odnosa i motivaciju ljudi.
4
Produktivnost lidera: učini više s manje stresa i više fokusa
Silvija Hursa
Silvija Hursa
15. 10. 18:00
Preopterećenost nije znak efikasnosti. Saznaj kako lideri mogu upravljati vremenom, prioritetima i energijom i ostati fokusirani na ono što donosi stvarnu vrijednost.
5
Teški ljudi, pametne strategije: kako lideri uspješno komuniciraju u izazovnim razgovorima
Silvija Hursa
Silvija Hursa
22. 10. 18:00
Svi ih imamo, sugovornike koji frustriraju, izazivaju ili blokiraju. Ova edukacija ti donosi praktične alate za upravljanje zahtjevnim osobama s mirnoćom, jasnoćom i asertivnošću.

Pretplati se i uštedi

Mjesečno
Godišnje

Ili kupi edukaciju

Najčešće postavljana pitanja

Ako imaš dodatnih pitanja, javi nam se na [email protected]
Podijeli